新能源公司组织开展2025年度员工培训
为持续营造浓厚的学习氛围，打造学习型企业，进一步提升员工专业化技能水平，2月17日至20日，新能源公司组织开展为期4天的年度员工培训。来自项目一线、运营管理部和机关本部全体职工40余人参加培训。
培训动员会上，公司党支部书记、总经理黄太松到会讲话，就做好本次培训提出三点要求：一要提高思想认识，深刻认识开展培训的重要意义；二要珍惜培训机会，相互取长补短，提高专业化技术水平；三要增强学习的主动性，更好适应公司转型发展需要。
培训期间，9名授课人员紧密结合岗位实际，围绕专业所长和工作心得体会，从安全生产、中国共产党纪律处分条例、市场开发、工程设计、项目管理制度、财务管理制度、《民法典》有关合同法律法规、空调运营维保、安全隐患“随手拍”等九大方面精心授课，解惑答疑；参训人员专心听讲、认真记录，收获满满。
举办员工培训，是公司年度工作计划的一部分，也是打造学习型企业的一项制度安排。
通过本次培训，达到了相互学习、相互交流、共同进步、提高专业技能水平的目的，也为今后做好员工培训积累了宝贵经验。
